十大易学管理书籍推荐

📚十大易学管理书籍推荐，助你轻松提升管理技能！

管理是一门艺术,也是一门科学，在职场中，掌握一定的管理知识，不仅能提升个人能力，还能带领团队走向成功，就为大家推荐十大易学管理书籍，帮助你轻松提升管理技能，成为职场达人！🌟

1. 《管理的实践》——彼得·德鲁克📖 这本书是管理学++彼得·德鲁克的代表作，全面阐述了管理的本质和实践方法，书中强调管理者应具备的素质和能力，是管理入门者的必读之作。

2. 《高效能人士的七个习惯》——史蒂芬·柯维📖 这本书提出了七个高效能的习惯，帮助读者在个人生活和工作中实现卓越，书中内容通俗易懂，是提升自我管理能力的经典之作。

3. 《如何赢得朋友与影响他人》——戴尔·卡耐基📖 戴尔·卡耐基的这本经典之作，教你如何与人沟通、建立良好的人际关系，书中方法实用，是职场人士提升人际交往能力的必备书籍。

4. 《原则》——雷·达里奥📖 雷·达里奥分享了自己的人生原则和投资理念，强调决策的重要性，这本书适合想要提升决策能力和自我管理能力的人阅读。

5. 《团队协作的五大障碍》——帕特里克·莱西奥尼📖 本书揭示了团队协作中常见的五大障碍，并提供了解决方案，这本书适合团队领导者和管理者阅读，帮助团队实现高效协作。

6. 《创新者的窘境》——克莱顿·克里斯滕森📖 克莱顿·克里斯滕森在这本书中分析了企业创新过程中的困境，为管理者提供了创新思维和策略。

7. 《非暴力沟通》——马歇尔·卢森堡📖 这本书介绍了非暴力沟通的技巧，帮助读者在沟通中减少冲突，建立和谐的人际关系。

8. 《第五项修炼》——彼得·圣吉📖 彼得·圣吉在这本书中提出了五项修炼，帮助个人和组织实现持续成长。

9. 《关键对话》——凯里·帕特森等📖 本书教你如何进行关键对话，解决职场和生活中的难题。

10. 《执行力》——拉姆·查兰📖 拉姆·查兰在这本书中分析了企业执行力的问题，为管理者提供了提升执行力的策略。

就是十大易学管理书籍推荐,希望这些书籍能帮助你提升管理技能，成为职场达人！🎉